TITRE PROFESSIONNEL PLÂTRIER TRADITIONNEL

MÉTIER

Le plâtrier traditionnel est un professionnel du bâtiment spécialisé dans la réalisation d’enduits, de cloisons et de plafonds à base de plâtre sur des constructions neuves ou en rénovation. Il intervient après les travaux de gros œuvre pour assurer les finitions intérieures. Ses missions incluent l’application manuelle ou mécanisée du plâtre, la pose d’éléments préfabriqués (moulures, corniches), ainsi que la restauration de surfaces anciennes dans le respect des règles de l’art. Il sait lire des plans, organiser son poste de travail, préparer les supports et appliquer les différents matériaux. Ce métier exige rigueur, dextérité, sens esthétique et capacité à travailler en autonomie comme en équipe, dans le respect des normes de sécurité et des règles environnementales.

MÉTIER(S) VISÉ(S)

  • Plâtrier
  • Ouvrier du patrimoine bâti
  • Restaurateur de décors en plâtre
  • Plâtrier staffeur (évolution)
  • Ouvrier du bâtiment en finition intérieure.

OBJECTIFS

Former des professionnels capables de :

  • Réaliser des ouvrages en plâtre selon les techniques traditionnelles (plâtre projeté, lissé, tiré au cordeau…).
  • Rénover des éléments anciens ou patrimoniaux en plâtre dans le respect des règles de l’art.
  • Mettre en œuvre différents types d’enduits à base de plâtre et supports associés (brique, lattis bois, hourdis).
  • Effectuer des travaux de cloisonnement et habillage intérieur avec des matériaux traditionnels.
  • Intervenir dans une démarche éco-responsable en limitant les déchets et en choisissant des matériaux adaptés.
  • Intervenir dans des conditions de sécurité optimales, avec un souci d’esthétique et de respect du bâti existant.

PRE-REQUIS

  • Intérêt pour les métiers manuels et de finition
  • Savoir lire, écrire, compter
  • Maîtriser les bases de la langue française
  • Aptitude au travail en hauteur ;

DUREE

  • Standard : 1 an
  • Adaptée à votre profil après positionnement et besoin spécifique.

LIEUX DE FORMATION

  • BTP CFA BRETIGNY SUR ORGE

PROGRAMME

Enseignements professionnels :

  • Lire un plan ou un croquis de chantier.
  • Tracer des repères pour les cloisons, moulures et enduits.
  • Préparer les supports (maçonnerie, bois, brique, lattis).
  • Gâcher le plâtre à la main ou à la machine.
  • Appliquer les enduits à la truelle, au sablon ou à la liane.
  • Tirer les enduits à la règle, talocher et lisser les surfaces.
  • Réaliser des moulures et des décors en plâtre.
  • Reproduire ou restaurer des éléments anciens.
  • Monter des cloisons en carreaux de plâtre ou briques plâtrières.
  • Construire des voûtes ou des plafonds en plâtre traditionnel.
  • Travailler dans le respect du patrimoine bâti.
  • Utiliser les outils traditionnels du plâtrier.
  • Appliquer les règles de sécurité et porter les EPI.
  • Monter un échafaudage fixe.
  • Trier et recycler les déchets du chantier.
  • Communiquer avec les autres intervenants.
  • Expliquer son travail au client ou au chef de chantier.

MODALITES D’EVALUATION

Evaluation formative tout au long de la formation par un suivi régulier des progrès, des acquis et des activités, notamment sur le lieu d’apprentissage.

  • Le titre professionnel est composé de deux blocs de compétences dénommés certificats de compétences professionnelles (CCP) qui correspondent aux activités précédemment énumérées.
  • Le titre professionnel peut être complété par un ou plusieurs blocs de compétences sanctionnés par des certificats complémentaires de spécialisation (CCS) précédemment mentionnés.
  • Le titre professionnel est accessible par capitalisation de certificats de compétences professionnelles (CCP) ou suite à un parcours de formation et conformément aux dispositions prévues dans l’arrêté du 22 décembre 2015 modifié, relatif aux conditions de délivrance du titre professionnel du ministère chargé de l’emploi.

Évaluation certificative conforme aux modalités de l’organisme certificateur :

  • Apprentis : épreuves ponctuelles
  • Stagiaires de la Formation Professionnelle Continue : épreuves ponctuelles

Domaine professionnel :

  • RNCP37874BC01 – Réaliser l’aménagement intérieur en briques plâtrières ou en matériaux adaptés à l’enduisage.
  • RNCP37874BC02 – Mettre en œuvre tous types de revêtements en plâtres ou similaires.

POURSUITE DE FORMATION

  • CAP Staffeur Ornemaniste.
  • TITRE PRO : Peintre en Bâtiment
  • TITRE PROFESSIONNEL : Chargé d’affaires en rénovation énergétique du bâtiment

VALIDATION DU DIPLOME

Formation inscrite au RNCP permettant la validation d’un ou plusieurs blocs de compétences

  • N° de fiche : RNCP37874
  • Date d’échéance : 27/09/2028
  • Certificateur : Ministère de l’Education Nationale et de la Jeunesse

PUBLIC CONCERNE

Contrat d’apprentissage :

  • Jeunes de 16 à 29 ans révolus, ou dès 15 ans pour les élèves ayant terminé la classe de 3e.
  • Sans limite d’âge pour :
    • Les personnes en situation de handicap reconnues.
    • Les personnes ayant un projet de création ou de reprise d’entreprise, nécessitant le diplôme visé.
    • Les sportifs de haut niveau inscrits sur les listes ministérielles.

Contrat de professionnalisation :

  • Jeunes de 16 à 25 ans révolus souhaitant compléter leur formation initiale.
  • Demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus, inscrits à France Travail (anciennement Pôle emploi).
  • Bénéficiaires de certains minima sociaux, sans condition d’âge, notamment :
    • Revenu de solidarité active (RSA).
    • Allocation de solidarité spécifique (ASS).
    • Allocation aux adultes handicapés (AAH).
  • Personnes ayant bénéficié d’un contrat unique d’insertion (CUI), sans condition d’âge.

Autres dispositifs :

  • Salariés, travailleurs indépendants, demandeurs d’emploi, retraités actifs ou toute personne souhaitant se former ou se reconvertir.

METHODES MOBILISEES

  • Situations de formations en salles (apports théoriques)
  • Situations de formation en atelier (apports pratiques)
  • Retours d’expérience
  • Travaux collaboratifs

MOYENS TECHNIQUES

  • Salles de formation équipées de PC/tablettes et vidéoprojecteurs
  • Ateliers équipés des technologies de pointe
  • Postes individuels et/ou collectifs
  • Outillage individuel et/ou collectif

MOYENS HUMAINS

  • Formateurs d’Enseignement Professionnel
  • Formateurs d’Enseignements Généraux
  • Responsable de Centre de Ressources et d’Aide à la Formation (CRAF)

DELAIS D’ACCES

  • Les inscriptions ont lieu toute l’année.
  • Le commencement de la formation au CFA se déroule généralement en septembre.
  • Nous contacter pour étudier les possibilités d’entrée en cours d’année de formation

CONDITIONS D’ACCES

  • Par la voie de l’apprentissage ou le contrat de professionnalisation : L’inscription définitive est conditionnée par la signature d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation avec une entreprise dont le secteur d’activité correspond au métier visé.
  • Pour les autres dispositifs : une convention de stage devra être signée avec une entreprise d’accueil.

TARIFS

Apprentissage

  • Frais de formation pris en charge à 100 % par l’OPCO de l’entreprise.
  • Pas de reste à charge pour l’employeur (sauf cas exceptionnels).

Contrat de Professionnalisation

  • Prise en charge partielle ou totale des frais de formation par l’OPCO.
  • Un reste à charge peut exister pour l’entreprise si le coût dépasse le plafond fixé.

Plan de Développement des Compétences (PDC)

  • Pour les salariés en poste :
    • Frais de formation : pris en charge totalement ou partiellement par l’OPCO, selon les critères applicables à l’entreprise.
    • Coût salarial : l’OPCO peut également financer tout ou partie de la rémunération du salarié pendant la formation, en fonction de la situation de l’entreprise et des règles de l’OPCO.

Autres financements

  • CPF, Pôle emploi, financement personnel, etc.

→ Contactez-nous pour un devis et un plan de financement personnalisé.

ACCESSIBILITE HANDICAP

Nous sommes engagés à rendre cette formation accessible aux personnes en situation de handicap. Des aménagements spécifiques peuvent être réalisés pour répondre aux besoins individuels. Pour plus d’informations, veuillez contacter nos référents handicap.

Fiche formation actualisée le : 29 mai 2025
TÉLÉCHARGER LA FICHE FORMATION