L’installateur en pompe à chaleur et climatisation assure l’installation et la mise en service d’équipements de climatisation monopostes (split-system), multipostes (DRV), ainsi que de pompes à chaleur air/eau. Il réalise la pose des unités intérieures et extérieures, effectue les raccordements frigorifiques, électriques et, pour les systèmes air/eau, les raccordements hydrauliques au réseau de chauffage ou d’eau chaude sanitaire. Il réalise les réglages de mise en service et informe le client sur l’utilisation et la sécurité des équipements.

• Installateur en systèmes de génie climatique
• Monteur en climatisation et pompes à chaleur
• Poseur en installations thermiques

Former des professionnels capables de :

• Installer des systèmes de climatisation ou pompes à chaleur air/air (monopostes et multipostes).
• Installer des équipements de pompe à chaleur air/eau incluant le raccordement hydraulique.
• Mettre en service les installations en réalisant les contrôles d’étanchéité et la charge en fluide frigorigène.
• Paramétrer les régulations et assurer la restitution technique au client.

• Intérêt marqué pour les métiers de l’énergie et de la transition écologique.
• Niveau 3ème ou expérience équivalente dans un domaine technique.
• Aptitudes pour le travail manuel et les interventions sur chantier.

• Durée de la formation : 1 an
• Rythme d’alternance : une semaine en centre de formation pour deux semaines en entreprise
• Durée adaptée : la durée du contrat et du parcours peut être réduite ou allongée après positionnement, en fonction du niveau initial et des diplômes déjà obtenus.

• Apprentissage : l’entrée en formation s’effectue entre septembre et novembre. Elle est précédée d’un positionnement et de la validation du projet professionnel avec un conseiller du CFA. Une inscription peut être enregistrée jusqu’à trois mois après le début du cycle, sous réserve de places disponibles.
• Formation professionnelle continue : les délais d’accès dépendent du calendrier des sessions. Les dates des sessions et les places disponibles sont communiquées sur demande.

• Apprentissage / Professionnalisation : Signature d’un contrat avec une entreprise du secteur.
• Autres dispositifs : Signature d’une convention de stage avec une entreprise d’accueil.

Une formation associant enseignements professionnels, techniques et généraux afin de permettre aux apprentis de développer les compétences, les savoir-faire et les connaissances nécessaires à leur future insertion professionnelle et à la réussite de leur parcours.

• Technologie des systèmes thermodynamiques et hydrauliques.
• Techniques de pose et de raccordement (liaisons frigorifiques, cuivre, multicouches).
• Procédures de mise en service et réglages de régulation.
• Lecture de plans et schémas électriques/hydrauliques.

• Manipulation des fluides frigorigènes (Préparation à l’Attestation d’Aptitude Catégorie 1).
• Habilitation électrique (niveau B2V-B2V essais).
• Travail en hauteur (échafaudages, échelles).
• Sécurité liée au brasage oxyacétylénique.

Évaluation formative : Suivi régulier des acquis en centre et en entreprise.

Évaluation certificative : Conforme aux modalités du Ministère du Travail (RNCP41871).

• Mise en situation professionnelle (11h15) comprenant 5 phases (installation split, étude de cas DRV, brasage, mise en service air/air, raccordement air/eau).
• Entretien technique sur la mise en service hydraulique.
• Questionnaire professionnel.

• Apprentis : épreuves ponctuelles
• Stagiaires de la Formation Professionnelle Continue : épreuves ponctuelles

• RNCP41871BC01 – Installer et mettre en service des équipements de climatisation ou pompe à chaleur air/air.
• RNCP41871BC02 – Installer et mettre en service des équipements de pompe à chaleur air/eau.

• Bac Pro Installateur en Chauffage, Climatisation et Énergies Renouvelables.
• BP Monteur en Installations de Génie Climatique.
• Spécialisation en maintenance ou audit énergétique.

Formation inscrite au RNCP permettant la validation de tout ou partie des blocs de compétences.

• N° de fiche : RNCP41871
• Date d’échéance : 25/02/2031
• Certificateur : MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L’INSERTION